如何避免實(shí)驗(yàn)者效應(yīng),什么是霍桑效應(yīng)?如何使用它

這被稱(chēng)為實(shí)驗(yàn)者的期望效應(yīng)。一種心理實(shí)驗(yàn)者效應(yīng)。實(shí)驗(yàn)者的言語(yǔ)和表情會(huì)對(duì)被試產(chǎn)生影響，使被試?yán)斫鈱?shí)驗(yàn)者的意圖并做出實(shí)驗(yàn)者預(yù)期的反應(yīng)。羅森塔爾效應(yīng)又稱(chēng)皮格馬利翁效應(yīng)，屬于實(shí)驗(yàn)者效應(yīng)之一。在實(shí)驗(yàn)中，受試者可能會(huì)受到某種有意或無(wú)意的影響，從而使他們的反應(yīng)符合受試者的預(yù)期。代表，美國(guó)研究人員在芝加哥西部電力公司霍桑工廠關(guān)于工作條件、社會(huì)因素與生產(chǎn)效益之間關(guān)系的實(shí)驗(yàn)中發(fā)現(xiàn)實(shí)驗(yàn)者效應(yīng)

在心理學(xué)實(shí)驗(yàn)研究中，由于主考官的行為、態(tài)度和指導(dǎo)傾向?qū)κ茉囌叩挠绊懀?jīng)常提到“霍桑效應(yīng)”、“羅森塔爾效應(yīng)”和“安慰劑效應(yīng)”。這句話(huà)其實(shí)來(lái)自霍桑效應(yīng)帶來(lái)的啟示。另一個(gè)著名的心理學(xué)實(shí)驗(yàn)。你知道什么是霍桑效應(yīng)嗎？羅森塔爾效應(yīng)是主測(cè)試的一個(gè)附加變量。當(dāng)然，事實(shí)上，兩組中使用的小鼠是隨機(jī)分配的。